Eti Maden Bandırma’da 7, Toplamda 24 Engelli ve Eski Hükümlü İşçi Alacak

ETİ Maden İşletmeleri Genel Müdürlüğü, Bandırma, Bigadiç, Kırka ve Emet bor işletmelerinde toplam 24 sürekli işçi istihdam edecek. Başvurular İŞKUR üzerinden takip edilecek.

ETİ Maden İşletmeleri Genel Müdürlüğü, engelli ve eski hükümlü/TMY sürekli işçi alımı için gerekli izinleri aldı. Toplamda 24 işçi kadrosu için Bandırma, Bigadiç, Kırka ve Emet bor işletmelerinde kontenjanlar ayrıldı.

Engelli işçi alımlarında Bandırma Bor ve Asit Fabrikaları İşletme Müdürlüğü’ne 4, Bigadiç Bor İşletme Müdürlüğü’ne 2 ve Kırka Bor İşletme Müdürlüğü’ne 8 kişi kontenjan ayrıldı. Alımlar, “Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik” hükümleri çerçevesinde gerçekleştirilecek.

Eski hükümlü/TMY alımlarında ise Bandırma Bor ve Asit Fabrikaları İşletme Müdürlüğü’ne 3, Kırka Bor İşletme Müdürlüğü’ne 5 ve Emet Bor İşletme Müdürlüğü’ne 2 işçi kontenjanı ayrıldı. Bu alımlar, “Kamu Kurum ve Kuruluşlarına Eski Hükümlü veya Terörle Mücadelede Malul Sayılmayacak Şekilde Yaralananların İşçi Olarak Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik” hükümlerine göre yapılacak.

İlgililer, başvuru şartları ve ilan detaylarını Türkiye İş Kurumu Genel Müdürlüğü Ankara Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü Çankaya Hizmet Merkezi’nin www.iskur.gov.tr internet sayfasından takip edebilecek. İşgücü talebinin 23 Mart 2026 tarihinde yayımlanması planlanıyor.

Proses işçisi kadrolarına başvuracak engelli adayların Meslek Yüksekokulu veya lise dengi okul mezunu olması gerekiyor. Eski hükümlü/TMY işçi alımlarında da adayların ilgili bölümlerde lise veya meslek yüksekokulu diplomasına sahip olması şartı bulunuyor.

Alım süreci ile ETİ Maden İşletmeleri, hem engelli bireylerin hem de eski hükümlü/TMY çalışanların istihdamına katkı sağlamayı ve iş gücü çeşitliliğini artırmayı hedefliyor.

HABER MERKEZİ