Bandırma Ticaret Odası’nda işgücü durumu, istihdam olanakları ve mesleki yetkinliklere dair beklentileri değerlendirmek ve stratejileri belirlemek amacıyla toplantı gerçekleştirildi.
Bandırma Ticaret Odası (BTO), işgücü durumu, istihdam olanakları ve mesleki yetkinliklere dair beklentileri değerlendirmek amacıyla üye firmaların insan kaynakları birim sorumluları ile önemli bir toplantı düzenledi. Toplantıda, Bandırma Ticaret Odası tarafından düzenlenen meslek edindirme kurslarının önemi vurgulandı. Bu kursların, bölgedeki teknik eleman ihtiyacını karşılamak ve iş gücünün nitelikli hale gelmesini sağlamak için büyük fırsatlar sunduğuna dikkat çekildi. Ayrıca, Genç Girişimciler Kurulu tarafından yürütülen Meslek Liseleri Özendirme Projesi çerçevesinde gerçekleştirilen faaliyetler de katılımcılara aktarıldı.
Toplantıya katılan İŞKUR Bandırma Hizmet Merkezi Müdürü Sadık Gündoğan, İŞKUR’un firmalar için sunduğu çeşitli hizmetlere dair önemli bilgiler verdi. Gündoğan, her firmaya atanmış bir danışmanın bulunduğunu ve firmaların bu danışmanlarla bilgi akışını sağlamalarının önemini vurguladı. Ayrıca, firmaların İŞKUR sistemine düzenli olarak veri girişi yapmaları gerektiğini belirtti.
İŞKUR uzmanları tarafından, işbaşı eğitim programları gibi çeşitli destekler hakkında bilgilendirme yapılırken bu programların, özellikle yeni mezun ve işgücü piyasasına yeni adım atan bireylerin işe adaptasyon süreçlerini hızlandıran önemli bir araç olduğunun altı çizildi.
Katılımcılar, meslek edindirme faaliyetleri ve istihdam stratejileri ile ilgili önerilerde bulunarak, Bandırma’daki işgücü potansiyelini nasıl daha verimli hale getirebileceklerini görüştü. Bu süreçte, işverenlerin karşılaştığı zorluklar ve ihtiyaç duyulan eğitimler de masaya yatırıldı. Firmaların görüşleri doğrultusunda, bölgedeki iş gücü piyasasının daha dinamik hale gelmesi için çeşitli stratejiler geliştirilmesi planlandı.Haber Merkezi